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Festival d'Avignon : une forte majorité du personnel vote pour le maintien

Festival d'Avignon : une forte majorité du personnel vote pour le maintien

Le Monde.fr | <time datetime="2014-07-01T13:10:39+02:00" itemprop="datePublished">01.07.2014 à 13h10</time> • Mis à jour le <time datetime="2014-07-01T15:10:45+02:00" itemprop="dateModified">01.07.2014 à 15h10</time> |Par Clarisse Fabre

<figure>Manifestations d'intermittents du spectacle à Avignon, en 2003, quand le festival avait dû être annulé.</figure>

 

Jouer en militant, telle est la position du personnel du Festival d'Avignon, à trois jours de l'ouverture de la manifestation, vendredi 4 juillet. Selon les résultats du vote, organisé lundi 30 juin, au Théâtre Benoît-XII, à Avignon, 80 % des salariés – permanents, intermittents, vacataires… – se sont exprimés en faveur du maintien du festival, assorti d'actions, de prises de paroles.

« On essaie d'être intelligents. On a mis dans la balance tous les éléments. On vajouer en provoquant des tribunes », a expliqué Denis Rateau, l'un des porte-parole du collectif du « in » et régisseur-son. Un autre membre du collectif a ajouté :

« On veut utiliser le festival pour aller plus loin, et faire des propositions (...) On veut bien travailler avec le triumvirat nommé par le gouvernement pour mener la concertation, mais à condition qu'elle aboutisse. »

Ce trio est constitué d'Hortense Archambault, ancienne codirectrice du Festival d'Avignon, de Jean-Patrick Gille, député socialiste, et de Jean-Denis Combrexelle, ancien directeur général du travail.

Une autre motion a été soumise au vote : pour ou contre la grève reconductible qui conduirait à l'annulation ? Elle n'a recueilli que 13 % de votes favorables. La participation au vote a été forte puisque 309 personnes sur 350 votants potentiels se sont exprimés.

 

 

Ces premiers résultats ont été dévoilés à la FabricA, à Montclar, nouveau lieu de fabrique qui accueille des spectacles du « in », dans la banlieue toute proche d'Avignon. Et c'est via un tweet que Collectif A, le collectif des salariés, a précisé que les 80 % de votes « pour » avaient été prononcés en faveur d'un « festival militant ».

Sur 309 votants : 13% pour la grève / 80% pour un festival militant / 5,5% d'abstention.


Lire le décryptage Qui paie en cas de grève ou d'annulation de festival ?

UN VOTE ORGANISÉ PAR LE COLLECTIF

Détail important, le vote a été organisé par un collectif, et non par la direction du Festival. Né à la mi-juin, ce collectif comprend tous les personnels, « quels que soient leurs contrats » : artistes, techniciens, personnel de la billetterie, salariés permanents, membres de la direction.

Reste à savoir si cette ligne sera respectée, ou sera mise à mal par des actions émanant de syndicats, venus de l'extérieur. Comment les décisions seront-elles prises chaque jour ? « Les décisions du collectif seront souveraines et devront s'appliquer », a précisé une porte-parole de ce collectif.

Une nouvelle AG est prévue, jeudi soir, 3 juillet, pour décider des actions à menerle lendemain. De son côté, la CGT-Spectacle a appelé à « une grève massive »vendredi 4 juillet, jour d'ouverture. « Avignon n'aura pas lieu tranquillement », a confirmé son secrétaire général, Denis Gravouil, dimanche 29 juin sur Europe 1.

Face aux tensions qui ne manqueront pas de s'exprimer, le Collectif d'Avignon appelle chacun à « s'écouter et se respecter ». Et précise, surtout, que la lutte ne concerne pas que les artistes et les techniciens du spectacle, mais toutes les professions précaires. Ici, la « colère » contre le gouvernement qui a agréé l'accord du 22 mars sur l'assurance-chômage est intacte.

L'APPEL DE FILIPPETTI

Les coordinations d'intermittents protestent contre la nouvelle convention d'assurance-chômage qu'elles jugent discriminatoire, notamment au regard des congés maternité ou maladie.

Dans une tribune au Monde, lundi, la ministre de la culture, Aurélie Filippetti, a appelé les intermittents mobilisés à cesser leur mouvement, soulignant qu'un dialogue avait été engagé pour un nouveau système d'indemnisation.

Lire aussi le décryptage Si vous n'avez rien suivi à la crise des intermittents

 
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